Il concorso 2024 Goldtop Stone Stone Knowledge si è svolto con successo

In una soleggiata giornata estiva, la nostra azienda ha organizzato con successo un entusiasmante concorso sulla conoscenza delle pietre. Non si tratta solo di una gara di conoscenza, ma anche di una dimostrazione dello spirito di squadra e della passione dei dipendenti.

Per migliorare la comprensione da parte dei dipendenti del settore lapideo e rafforzare la coesione del team, l'azienda ha deciso di organizzare questo concorso conoscitivo. Il contenuto del concorso riguarda materiali lapidei, prodotti, imballaggi, logistica e altri aspetti, con l'obiettivo di migliorare complessivamente la qualità professionale dei dipendenti.

Momenti meravigliosi della competizione

L'evento è iniziato con risate e gioia. I colleghi sono tutti pronti e pieni di fiducia. Il concorso è diviso in tre parti: domande obbligatorie, domande a risposta rapida e domande di rischio. Le domande vanno da semplici a difficili, mettendo gradualmente alla prova la profondità e l'ampiezza delle conoscenze dei concorrenti.

Durante il processo, tutti hanno lavorato sotto forma di lavoro di squadra e ogni membro del team ha dovuto collaborare per rispondere ad alcune brevi domande complesse. Questa parte coinvolge la conoscenza professionale della pietra e incorpora anche alcune analisi di casi reali, che non solo mettono alla prova la conoscenza professionale dei colleghi, ma mettono alla prova anche il loro spirito di squadra e la loro adattabilità.

Questo concorso Goldtop Stone Knowledge è stato un completo successo!

Questo concorso sulla conoscenza della pietra non solo ha arricchito il tempo libero dei dipendenti, ma ha anche rafforzato la loro comprensione e il loro interesse per l'industria della pietra. Attraverso tali attività, l'azienda non solo ha migliorato la qualità professionale dei dipendenti, ma ha anche rafforzato ulteriormente la coesione e la forza centripeta del team. In futuro, continueremo a svolgere attività simili per arricchire le riserve di conoscenza dei dipendenti, migliorare la loro qualità globale e contribuire maggiormente allo sviluppo dell'azienda e del settore.